Директор (заведующий) филиала

Сочи

Размещено 11 декабря 2017

по договоренности

Волков Александр Владимирович

Мужской, 49 лет

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Мобильный телефон: +79183058414

E-mail: aleksandr.v.volkov@ya.ru

Занятость: Полная

График работы: Полный день

Образование:
Кандидат экономических наук (2001)
Экономист-организатор (1996)

Дополнительное образование:
Охрана труда работников организаций (2017)

Владение иностранными языками:
Английский (устный и письменный)

Опыт работы
Апрель 2015 — по настоящее время
Сочинский центр Российской академии наук
(исследования и консалтинг в сфере туризма, 52 сотрудника, www.snic.ru)

Исполнительный директор (в том числе ИО директора в течение более чем 1 года)

Функции:
- руководство текущей деятельностью и распоряжение денежными средствами учреждения, подписание внутренней и внешней документации (по доверенности);
- прием и увольнение работников, заключение, изменение и прекращение трудовых договоров, договоров о полной индивидуальной материальной ответственности (по доверенности);
- стратегическое и оперативное планирование деятельности учреждения, определение ее направлений, методов, ресурсов и кадрового обеспечения, организация разработки и согласования плановой, методической, сметно-финансовой и договорной документации;
- проведение переговоров, разработка, продажа и обеспечение реализации проектов по исследованию рынков, территорий, бизнес-планированию и др.;
- обеспечение выполнения плана работы учреждения, организация проведения комплексных исследований, непосредственное руководство отдельными работами, участие в их проведении, контроль соответствия полученных результатов техническим заданиям, стандартам и пр.;
- организация подбора, рациональной расстановки, адаптации и оценки кадров, разработки внутренней нормативной документации, совершенствования организационной структуры, системы оплаты труда, контроль кадрового делопроизводства;
- организация подготовки кадров высшей квалификации, повышения квалификации сотрудников, образовательных и иных мероприятий;
- обеспечение подразделений необходимым оборудованием и материалами, контроль за соблюдением нормативов по организации труда, технической эксплуатации и ремонту оборудования, правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
- организация составления и сдачи научно-технической, статистической, бухгалтерской и пр. отчетности.

Наиболее существенные достижения:
- разработана стратегия развития учреждения, произведена подготовительная работа по ее реализации;
- заключено и реализовано соглашение о привлечении учреждения к проведению экспертиз для нужд Администрации и Городского собрания г. Сочи;
- оптимизированы численность (сокращение 30%), состав сотрудников и организационная структура учреждения;
- разработана и внедрена система оплаты труда на основе KPI;
- осуществлены подбор, привлечение к работе учреждения и адаптация молодых специалистов;
- налажены документооборот кадровой службы и работа службы внутреннего финансового контроля;
- произведено взыскание дебиторской задолженности по налогам (принята к зачету ФНС РФ) и по оказанию услуг (принята к взысканию ФССП РФ) в размере около 5% суммы годового финансирования учреждения;
- создана система закупок товаров и услуг для нужд учреждения.

Июнь 2002 — по настоящее время
Сочинский государственный университет
(исследовательская,консалтинговая и образовательная деятельность, www.sutr.ru)

Доцент кафедры Экономики и управления по совместительству (Заместитель заведующего кафедрой (14 сотрудников) до сентября 2012 г.)

Функции:
- планирование, организация и контроль работы сотрудников;
- проведение переговоров, разработка, продажа и обеспечение реализации проектов по исследованию рынков, территорий, бизнес-планированию, АХД и др.;
- разработка и комплектование методического обеспечения курируемых дисциплин;
- чтение лекций и осуществление контроля качества проведения преподавателями кафедры всех видов учебных занятий по курируемым дисциплинам (Теория организации, Организация производства);
- участие в работе методической комиссии по специальности, научно-методического и ученого совета факультета (института), диссертационного совета университета.

Наиболее существенные достижения:
- являлся членом рабочей группы по разработке Концепции развития туристско-спортивного горноклиматического комплекса Красная Поляна, Концепции создания СЭЗ в Краснодарском крае, Стратегии развития строительного комплекса города Сочи на период до 2014 г.;
- являлся заместителем руководителя в 5 успешных проектах разработки бизнес-планов крупных инвестиционных проектов компаний федерального и регионального уровня;
- провел подготовительную работу, продал и руководил 11 успешными проектами оценки эффективности и анализа хозяйственной деятельности предприятий для нужд Администрации г. Сочи;
- являлся руководителем и членом рабочих групп по научно-исследовательским проектам Российского фонда фундаментальных исследований (2 проекта), Администрации Краснодарского края (1 проект);
- в 2005 г. присвоено ученое звание доцента по кафедре Экономики и управления;
- в 2005 г. награжден Почетной грамотой департамента образования и науки Краснодарского края.

Сентябрь 2012 — апрель 2015
Сочинский центр Российской академии наук
(исследования и консалтинг в сфере туризма, 52 сотрудника, www.snic.ru)

Старший научный сотрудник

Функции:
- руководство группой при исследовании темы согласно тематическому плану, проверка правильности результатов, полученных членами группы;
- научные исследования в качестве исполнителя наиболее сложных и ответственных работ;
- разработка планов и методических программ проведения исследований.

Наиболее существенные достижения:
- в качестве заместителя руководителя возглавлял группу сотрудников, получивших результаты, вошедшие в Доклад о важнейших научных достижениях российских ученых в 2015 году, представленный Президенту Российской Федерации и в Правительство Российской Федерации.

Апрель 2008 — апрель 2010
ООО "Служба недвижимости"
(Группа компаний "ДИАЛ Строй Инвест"; строительство и эксплуатация)

Финансовый менеджер проекта (строительство 50 000 кв.м. жилой и коммерческой недвижимости)

Функция – руководство членами рабочей группы (9 сотрудников централизованной бухгалтерии, отделов управленческого учета и бюджетирования, финансирования инвестиционных проектов, сметно-договорного отдела, подразделений коммерческого департамента и департамента строительства) при решении задач:
- планирования и контроля доходов и затрат по инвестиционному проекту;
- разработки, согласования и контроля за соблюдением схем организации финансирования проекта;
- организации взаиморасчетов с контрагентами, управления их кредиторской и дебиторской задолженностью, разработки, согласования и контроля за соблюдением плана платежей;
- разработки, согласования и контроля за соблюдением существенных условий договоров поставки, подряда, предоставления услуг, страхования;
- финансового контроля и управленческого учета предмета договоров, расчетов и актов выполненных работ;
- анализа финансово-хозяйственной деятельности, контроля аналитических показателей проекта.

Наиболее существенные достижения:
- разработана и внедрена система комплексного планирования и контроля производственных и финансовых параметров реализации проекта;
- создана система управленческого учета, сокращены (до 2 раз) сроки согласования актов выполненных работ и осуществления взаиморасчетов.

Сентябрь 1996 — июнь 2002
Сочинский государственный университет туризма и курортного дела (исследовательская и образовательная деятельность, www.sutr.ru)

Старший преподаватель (до этого преподаватель, аспирант) кафедры Экономики и управления

Функции:
- проведение учебной и учебно-методической работы по всем видам учебных занятий в соответствии с Индивидуальным планом работы преподавателя;
- участие в научно-исследовательской работе кафедры.

Наиболее существенные достижения:
- в 2001 г. присвоено ученое звание кандидата экономических наук по специальности 08.00.05 – Экономика и управление народным хозяйством

Профессиональные навыки и знания:
1. Стратегического и оперативного управления основной и финансово-хозяйственной деятельностью.
2. Управления проектами.
3. Маркетинговых исследований, бизнес-планирования, бюджетирования, АХД.
4. Анализа и оптимизации организационных структур и бизнес-процессов.
5. Сбора, систематизации и анализа больших объемов информации.
6. Подбора, адаптации, обучения и мотивации персонала, управления коллективом.
7. Организации образовательной деятельности и преподавания.
8. Ведения переговоров на уровне первых лиц.
8. Презентации.

Дополнительные сведения:
Имею опыт исследования туристских рынков, территорий и предприятий, стратегического планирования и прогнозирования их развития (включая разработку экономического блока Концепции развития курорта Красная Поляна на ранних стадиях подготовки к Олимпийским Играм 2014 г., Концепции создания СЭЗ в Краснодарском крае), разработки бизнес-планов с использованием программных комплексов Project Expert и Альт-Инвест. Обладаю системным мышлением, коммуникабелен, инициативен, обязателен. Умею четко сформулировать цели, донести их до сотрудников и объединить коллектив в их достижении. Способен контролировать несколько направлений деятельности в напряженной обстановке. Знаю основные техники продаж. Уверенный пользователь ПК. Владею разговорным английским, способен писать и читать на нем специальную литературу.