Чуланов Александр Николаевич
Мужской, 64 года
Семейное положение: Состою в браке, дети есть
Мобильный телефон: 8-916-163-82-48
E-mail: xekfyjd@rambler.ru
Занятость: Полная
График работы: Полный день
Условия:
Работа на условиях заключения трудового договора на определенный или неопределенный срок.
Образование:
Высшее. Уральский государственный экономический университет в 2006 году.
Дополнительное образование:
2005 и 2006 гг. Курсы повышения квалификации по программе "Основы государственной гражданской службы " в Московской Академии государственного и муниципального управления.
Опыт работы
11.2011 - 02.2017
Фармацевтическая компания по производству лекарственных препаратов Начальник отдела кадров. Численность - 60 чел.
Организация работы отдела кадров по реализации кадровой политики в части ведения кадрового документооборота в полном объеме согласно трудового законодательства РФ (в единственном числе). Комплектование вакантных должностей учреждения, проведение оргштатных мероприятий, аттестация работников и участие в аттестации рабочих мест (СОУТ), ведение договорно работы (ГПХ), организация дополнительного профессионального образования работников. контроль дисциплины труда, поиски стимулирования труда работников, работа с Интернет-сайтами по размещению вакансий. работа с военкоматами, ПФ РФ и УФМС.
04.2011 - 08.2011. Санаторий-профилакторий "Подмосковье". Начальник отдела кадров. Численность - 370 чел.
Организация работы отдела кадров по реализации кадровой политики в части ведения кадрового документооборота в полном объеме согласно трудового законодательства РФ. Комплектование вакантных должностей учреждения, проведение оргштатных мероприятий, аттестации работников и рабочих мест, организация дополнительного профессионального образования работников. контроль дисциплины труда, поиски стимулирования труда работников.
Взаимодействие с Пенс. фондом России, ОМС, территориальными УФМС и налоговыми органами (в отношении иностранных рабочих), военкоматом и другими учреждениями согласно специфики деятельности Организации.
03.2010 - 04.2011. Региональная Общественная организация предпринимателей. Начальник отдела кадров. Численность - 150 чел.
Организация работы отдела кадров по реализации кадровой политики в части ведения кадрового документооборота в полном объеме согласно трудового законодательства РФ. Комплектование вакантных должностей учреждения, проведение оргштатных мероприятий, аттестации работников и рабочих мест, организация дополнительного профессионального образования работников. контроль дисциплины труда, поиски стимулирования труда работников.
05.1994 - 03.2010. Государственная службы в МО и МВД. Старший инспектор отдела кадров. Ведение кадрового документооборота в полном объеме согласно действующего законодательства РФ в отношении лиц, имеющих воинские и специальные звания.
Комплектование вакантных должностей, проведение оргштатных мероприятий, аттестации сотрудников и организация дополнительного профессионального обучения.
Профессиональные навыки и знания:
Знание на хорошем уровне трудового законодательства РФ по ведению кадрового документооборота и порядка взаимодействия с федеральными, муниципальными и иными учреждениями независимо от форм собственности в пределах компетенции и специфики деятельности Организации по реализации кадровой политики.
