аминистративная работа

Москва

Размещено 09 февраля 2017

по договоренности

Тищенко Кристина

Женский, 34 года

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Мобильный телефон: 89295761406

E-mail: tina89295761406@yandex.ru

Занятость: Полная

График работы: Полный день

Образование:
Столичный институт имиджа и красоты

Опыт работы
С Декабря 2010- по декабрь 2015- Заместитель начальника контрольного отдела ЗАО "МОС"
Работа с исполнительно-разрешительной документацией
Контроль соблюдения стандартов и правил партнерства.
Подготовка отчетов для руководства‚ информационная поддержка членов НП.
Ведение реестров,
Страхование членов СРО,
Проверка документов плановый проверок,
Годовые отчеты,
Составление актов и заключений в ходе ежегодных проверок.
Работа со строительными, проектными организациями.
Работа с внутренними положениями НП.,
С Февраля 2016- по ноябрь 2016- Начальник контрольного отдела СОЮЗА "СРО"МАИС".
Разработала правовые акты, предписание, предупреждения и протоколы для контрольного и дисциплинарного отдела, работа с ГСК, ФЗ 372, проведение плановых проверок, составление отчетов для РТН, применение мер дисциплинарного воздействия в соответствии с законами и кодексами РФ, проведение общих собраний, составление протоколов, составление план графиков проверок,организация работы персонала, обучение персонала навыкам документооборота СРО, юридическая консультация по новым законодательствам членам СОЮЗА, изменение внутренних положений компании, работа в 1С. Создание крепкой коллективной команды.

Профессиональные навыки и знания:
Разработала правовые акты, предписание, предупреждения и протоколы для контрольного и дисциплинарного отдела, работа с ГСК, ФЗ 372, проведение плановых проверок, составление отчетов для РТН, применение мер дисциплинарного воздействия в соответствии с законами и кодексами РФ, проведение общих собраний, составление протоколов, составление план графиков проверок,организация работы персонала, обучение персонала навыкам документооборота СРО, юридическая консультация по новым законодательствам членам СОЮЗА, изменение внутренних положений компании, работа в 1С. Создание крепкой коллективной команды