Руководитель

Семейное положение: Состою в браке, дети есть

Мобильный телефон: 8 910 403 45 28

E-mail: alex-f65@mail.ru

Образование:
Рязанский радиотехнический институт.
Специальность радиотехника, высшее
1982-1987

Опыт работы
Сентябрь 2012 – н.в.
Главный инженер
ООО "Экогаз", г. Москва
Должностные обязанности и достижения:
Организация работ по переводу угольной центральной отопительной котельной в г. Ленск на природный газ.
Автоматизация и диспетчеризация работы паровых котлов.
Объект – 3000 кв.м.

май 2012 — сентябрь 2012
Руководитель проекта
ООО "Союзспецавтоматика", г. Москва.
Должностные обязанности и достижения:
Организация проектирования по разделам "Автоматизация", "Телефонизация", СКС, ЛВС, "Пожарная сигнализация", "Пожарный водопровод", "Насосная станция пожарного водопровода", "Cпринклерная система пожаротушения".
Организация производства работ по данным системам на объекте.
Объект – 27 000 кв.м


Июнь 2011 — апрель 2012
TOO APM (Алматы) — Строительство объектов культурно-зрелищного назначения
Штат сотрудников – 100 чел.
Руководитель проекта (кол-во подчиненных 30-50 чел.)
Реконструкция технологических систем на объекте "Дворец Республики" г. Алматы
Монтаж и пуско-наладка систем: механооборудование сцены, звукоусиление, режиссерская связь, постановочное освещение, видеопроекция, электроснабжение технологических систем, конференц система, технологическое телевидение.
Выпуск исполнительной документации
Объект – 7000 кв.м.

Январь 2011 — Июнь 2011
ЗАО "Астерос" (Москва) — Информационные технологии/системная интеграция
Штат сотрудников – 1000 чел.
Руководитель проекта (кол-во подчиненных 10 чел.)
1) Руководство проектным отделом (10 чел.)
2) Переговоры с заказчиком на всех стадиях реализации проекта
3) Подготовка и реализация проекта по видео-коференц связи для ЗАО "Русгидро"
4) Разработка и согласование технического задания;
5) Организация и курирование проектных работ; организация монтажных и пусконаладочных работ на объекте.
Объект – 3000 кв.м.

Март 2008 — Сентябрь 2010
ООО "СМПП" — Строительство/архитектура/недвижимость
Штат сотрудников – 50 чел.
Исполнительный директор (кол-во подчиненных 30-100 чел.)
Род занятий:
Реализация проектов по разработке и монтажу технологических систем на объектах культурно-зрелищного назначения, а именно:
• Разработка и согласование технического задания;
• Организация и курирование проектных работ;
• организацией монтажных и пусконаладочных работ на объекте;
• сдача актов выполненных работ заказчику;
• выпуск исполнительной документации;
• осуществление гарантийного обслуживания;
• разработка и организация производства нестандартного оборудования;
- обучение персонала

Март 2002 — Январь 2008
ООО "Свенсонс - проектная компания" — Строительство/архитектура/недвижимость
Штат сотрудников 50 чел.
Инженер проекта, главный инженер проекта, прораб (кол-во подчиненных от 30 до 100 чел.)
Род занятий:
Реализация проектов по разработке и монтажу технологических систем на объектах культурно-зрелищного назначения, а именно:
• Разработка и согласование технического задания;
• Организация и курирование проектных работ;
• организацией монтажных и пусконаладочных работ на объекте;
• сдача актов выполненных работ заказчику;
• выпуск исполнительной документации;
• осуществление гарантийного обслуживания;
• разработка и организация производства нестандартного оборудования
- обучение персонала

Май 1989 — Апрель 2002
ЗАО "Лайтмастер" г. Москва — Приборостроение/радиоэлектроника
Штат сотрудников – 100 чел.
Главный инженер проекта (кол-во подчиненных от 10 до 50 чел.)
Род занятий:
• Разработки и мелкосерийное производство устройств систем управления постановочным освещением, электромеханических устройств для систем постановочного освещения, устройств силовой коммутации, сценических комплексов.
• Разработки электронных схем, программирование однокристальных микропроцессоров, разработка корпусов и элементов электромеханических устройств.
• Размещение заказов на производство компонентов механики, печатных плат.
• Организация производства пайки печатных плат и сборочного производства электромеханических устройств.
• Разработка и производство нестандартных комплексов:
1) игрового автомата для телепрограммы "Деньги-деньги" (НТВ);
2) передвижных сценических комплексов для проекта "Голосуй или проиграешь";
3) Организация работы существующей системы постановочного освещения в Кремлевском дворце съездов от нового пульта управления (согласование протоколов управления)
Причина ухода – переход на более высокий пост в другой компании

Январь 1987 — Февраль 1989
Конструкторское бюро машиностроения. г. Коломна. — Приборостроение/радиоэлектроника
Штат сотрудников – 3000 чел.
Инженер-конструктор
Род занятий:
• участие в разработке системы наведения ракет малого радиуса действия
• участие в государственных испытаниях комплекса ПТУРС
Причина ухода – переход на более прибыльную работу.

Профессиональные навыки и знания:
• Управление коллективом до 100 человек
 Обеспечение сроков выполнения работ и планового задания
 Опыт ведения переговоров с заказчиком
 Одновременное ведение нескольких объектов
 Подготовка и выпуск рабочей, сметной, исполнительной документации
 Обеспечение взаимодействия с субподрядными организациями
 Организация проведения пусконаладочных работ
 Организация приемки работ заказчиком
 Умение работать в кризисных ситуациях
 Умение самостоятельно принимать нестандартные технические и организационные решения
 Умение работать в команде, высокая степень ответственности, стрессоустойчивость