Семейное положение: Состою в браке, дети есть

E-mail: irina.q99@rambler.ru

Условия:
На территории работодателя

Образование:
Высшее, Всесоюзный Финансово-Экономический Институт , г.в. 1991

Дополнительное образование:
Московская бизнес школа "Управление на современном предприятии", квалификация Директор по персоналу, 2008 год

Владение иностранными языками:
английский-базовый

Опыт работы
более 10 лет
СК "Крылья Советов", с сентября 1985 по май 1989
Должность: Инструктор-методист


ТОО фирма "ДД", с декабря 1994 по март 1996
Должность: Товаровед



Холдинговая группа компаний - 9 юридических лиц, с марта 1996 по настоящее время
Должность: Директор по персоналу.
Отрасль Холдинга - сдача внаем нежилого недвижимого имущества, розничная торговля (автомобили отечественного и иностранного производства-автодилерство, комиссионная торговля,), логистика, авторизованный техцентр по ремонту и обслуживанию автомобилей. Общее кол-во работающих - более 400 чел
- КДО с "0", составление регламентирующих документов , формирование отчетности в соответствующие контролирующие органы;
-мониторинг рынка труда в отношении конкурирующих организаций;
- консультирование в области Трудового Законодательства, оптимизация кадровых процедур, опыт разрешения сложных и спорных ситуаций;
-обучение штатных HR-менеджеров процедурам ведения кадрового делопроизводства;
-формирование кадрового резерва ;
-внедрение систем оценки персонала;
-формирование и внедрение комплекса адаптационных и мотивационных программ;
-консультации по повышению имиджа компаний;
- Непосредственное участие в разработке структуры организаций и формирование кадровой политики;
На основе совместительства с мая 2003 года по настоящее время:
-Составлeние плана финансовой деятельности Холдинга;
-анализ финансово-экономической деятельности;
-расчет рентабельности по отделам, компаниям и в целом по Холдингу;
-анализ выполнения планов по видам деятельности компаний;
-составление отчетности для первых лиц Холдинга по результатам работы групп компаний ежемесячно;

Профессиональные навыки и знания:
КДО с нуля, составление регламентирующих документов, формирование отчетности в контролирующие органы, мониторинг рынка труда, консультирование в области Трудового Законодательства, оптимизация кадровых процедуропыт обучения штатных HR-менеджеров процедурав медения кадрового делопроизводства, формирование кадрового резерва, внедрение систем оценки персонала, формирование и внедрение адаптационных и мотивационных программ, формирование кадровой политики, опыт работы в компании с персоналом более 400 человек, ПК-уверенный пользователь, Word, Excel, Autlook, 1С 7.7 ЗиК, ОтделКадров Плюс.

Дополнительные сведения:
замужем, дети есть, личный автомобиль есть
Имею навыки управления персоналом‚ аккуратность и внимание к деталям‚ юридическая грамотность‚ ориентирование на результат.