Эдуард
Мужской, 50 лет
Семейное положение: Состою в браке, дети есть
Мобильный телефон: +79104041778
E-mail: eduard50@yandex.ru
Занятость: Полная
График работы: Полный день
Условия:
работа на территории работадателя
Образование:
незаконченное высшее 1991 – 1993 РХТУ им. Менделеева. силикаты
Высшее 1993 – 1996 гг.Московский институт предпринимательства и права.. (Москва)
Бакалавр менеджмента
Дополнительное образование:
Март, 2007 Amadeus Group Strategic Development Consult-ing, г. Москва Конструктивные переговоры
Апрель, 2007 Amadeus Group Strategic Development Consult-ing, г. Москва Жесткие переговоры
Май, 2007 Amadeus Group Strategic Development Consult-ing, г. Москва Стратегия эффективных переговоров
Июнь, 2007 Amadeus Group Strategic Development Consult-ing, г. Москва Оперативный менеджмент: технологии эф-фективного управления
Опыт работы
С июля 1996 по декабрь 1997гг ООО «Ленд Интер-нейшнл» торговля Менеджер
-
С декабря 1997 по де-кабрь 1998гг ООО «Ленд Интер-нейшнл» торговля Переведён на долж-ность коммерческого директора
С мая 1999 по декабрь 1999гг ООО «Семиручье» фи-лиал ТД «Семь Ручьев» Производство и прода-жа минеральной воды И.О. Генерального директора
-
С декабря 1999 по сен-тябрь 2001 гг. ООО «Семиручье» фи-лиал ТД «Семь Ручьев» Производство и продажа минеральной воды Генеральный директор
С сентября 2001 по март 2002 года ОАО «Бирюлевский мя-соперерабатывающий комбинат», г.Москва Производство и продажа мясных изделий Старший менеджер (ру-ководитель менеджер-ской группой)
С апреля 2002 по фев-раль 2006 года ЗАО «Слт Лизинг» фили-ал ГДК «Хром» г.Уфа, г.Москва Производство лакокра-сочных покрытий, из-мельчение хромитовых руд. Директор филиала
С февраля 2006 года по декабр 2009 г. ЗАО "СОЮЗСНАБ" Реализация пищевых и химических ингредиен-тов ведущих западных производителей.
Производство и реали-зация ингредиентов для пищевой и химической промышленности, раз-работка рецептур и вне-дрение разработок в производство. Директор департамента продаж
февраль 2010 г. по настоящее время ЗАО"Молвест". Развитие направления федералные сети, расширение матрицы, открытие городов, рекламные мероприятия, договорная компания на 2010 год.
Профессиональные навыки и знания:
Организация работы регионального филиала с нулевого цикла. Подбор и обучение кадров. Построение отдела снабжения, сбыта. Оперативное управление офисом и производством. Написание ежемесячного и годового бюджета филиала. Разработка и внедрение систем мотиваций сотрудников. Ведение ценовой политики. Взаимодействие с гос. структурами, институтами, лабораториями. Организация производств. Анализ работы конкурентов (ценообразование, прогноз поведения на рынке). Бюджетирование расходов и доходов департамента. Развитие производства. Увеличение ассортимента, повышение эффективности работы департамента. Увеличение доходности. Участие в переговорах с поставщиками сыря. сырья,внешнеэкономическая деятельность.
